4月25日下午，苏州大学2025届毕业生就业工作推进会在天赐庄校区学术报告厅召开。校党委常委、副校长查佐明出席会议，相关职能部门负责人，各学院（部）、书院、基层研究生培养单位分管就业工作负责人，2025届毕业班辅导员及全体就业工作人员参加会议。会议由招生就业处处长靳葛主持。
纺织与服装工程学院本科生辅导员李磊围绕“一三四”工作法的特色模式，系统介绍了学院的就业促进机制。政治与公共管理学院党委副书记、副院长谢凯分享了在校企合作、学生服务等方面的创新实践，为破解专业对口率难题提供了有效借鉴。
校团委书记于潜驰详细介绍了“西部计划”“乡村振兴计划”基层就业项目，鼓励毕业生投身基层一线建功立业。人民武装部副部长宋海英详细解读了大学生应征入伍政策，号召青年学子勇担使命、报效祖国。继续教育学院副院长董娜重点推介了国际硕士项目，为有升学意向的毕业生提供多元化路径选择。
靳葛汇报了2025届本科毕业生就业工作。他从当前就业形势切入，重点解读了《关于加快构建普通高等学校毕业生高质量就业服务体系的意见》的六大体系内容，并结合学校相关工作实际，对下一阶段就业工作进行部署。
党委研究生工作部部长茅海燕介绍了目前研究生就业工作进展情况，提出要以“四个一”就业服务保障体系赋能学生职业发展，锚定目标，充分做好就业引导、服务和保障工作，全力推进2025届毕业生高质量就业。
查佐明在总结讲话中强调，构建就业育人新格局，要把握好“十个度”，即思想认识有高度、形势逼人有难度、培养供给有深度、强化能力有厚度、指导服务增精度、聚力拓岗有广度、兜牢底线有温度、风险防范有态度、完成任务有效度、压实责任有硬度。他对全体就业工作人员提出了三点期望。一是要有“望尽天涯路”的执着追求，在“独上高楼”中坚守育人初心。二是要下苦功夫、细功夫，以“衣带渐宽终不悔”的精神践行使命担当。三是“众里寻他千百度”，在“灯火阑珊处”领悟就业工作真谛，收获桃李芬芳。
